Mais do que nunca, as pessoas são consideradas o pilar mais estratégico de uma organização. É a partir delas que surgem inovações, melhorias e mudanças. No entanto, mesmo no contexto atual, ainda existem dúvidas sobre quais frentes de trabalho ligadas à gestão de pessoas devem estar ativas para gerar negócios de sucesso. Antes de tudo, […]
Gestão de pessoas e conflitos dentro das organizações Leia mais »
Nos últimos anos podemos afirmar que o mercado de trabalho teve alguns altos e baixos e com a pandemia o nível de incerteza em relação ao desempenho da economia brasileira tem se elevado de forma extraordinária e está gerando grandes distorções no país, em especial no mercado de trabalho. Em 2021 o mercado de trabalho
Em tempos de distanciamento social, a relação entre colaboradores e gestores ganhou novas camadas, por isso, já respondendo à pergunta do título: Muitas organizações não têm feito nada para melhorar a relação dos profissionais. É notório que a “dificuldade” até então com a tecnologia ou com o digital não é mais uma realidade, ou não
Já parou para pensar se a camisa da sua empresa está na moda? A palavra “moda”, por definição literária, tem a ver com “conjunto de opiniões, gostos, modos de agir, viver e sentir coletivos”. Daí vem a pergunta: mas o que isso tem a ver com um publicação relacionada ao mundo corporativo? Explico! É que
© Copyright 2024 Conexão Talento – Desenvolvido por creartcode.
