Por: FERNANDA RIBEIRO 👉 Sabemos que o recrutamento e seleção é a espinha dorsal do crescimento e sucesso organizacional. Mas, quando sinais de ineficiência e desafios surgem, a terceirização do R&S se torna uma jogada estratégica necessária para impulsionar a empresa. Descubra os cinco indicadores cruciais que apontam a hora certa para considerar essa mudança. […]
5 SINAIS DE QUE É HORA DE TERCEIRIZAR O SEU RECRUTAMENTO! Leia mais »
O alinhamento de perfil para uma vaga aberta é um aspecto crítico no processo de recrutamento e seleção. Refere-se à correspondência entre as qualificações, habilidades e experiências de um candidato e os requisitos específicos da vaga em questão. E é sobre isso que iremos falar hoje! Separamos algumas considerações sobre a importância do alinhamento de
Primeiro, você sabe o que é Fit Cultural? Fit Cultural é o quando uma pessoa compartilha dos mesmos valores e crenças da empresa, ou seja, qual é a capacidade que essa pessoa tem de se encaixar na empresa para que suas habilidades sejam aproveitadas ao máximo. Alguns dizem também que o Fit Cultural é uma
Você utiliza a Inteligência Artificial no departamento de recrutamento e seleção da sua empresa? Sabia que utilizar a Inteligência Artificial pode reduzir os custos e as despesas no processo e na hora da contratação? É um desafio implantar essa tecnologia dentro da sua organização? A cada dia que passa o mundo está mais tecnológico e as empresas que
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